Loading...

社会招聘在线考试解决方案

覆盖在线考试全流程,从快速组卷、智能监考到科学评估,助力企业提升招聘效率、优化人才选拔,让校园招聘更简单、更智能!

社会招聘面临的挑战

人才寻源精准度低
渠道效果不佳

企业难以从海量渠道中精准定位匹配岗位的候选人,被动人才难触达,付费渠道投入产出比低,导致寻源成本高而效果不理想。

招聘流程冗长繁琐
候选人体验差

流程环节多、内部协作不畅,导致周期过长、面试安排困难,沟通反馈不及时,严重影响候选人体验与招聘效率。

能力评估效度不足
入职风险高

传统面试易受主观偏见影响,难以辨别“面霸”与实干者,软实力评估工具缺失,导致入职后人才表现不及预期。

决策标准不统一
录用风险与成本并存

部门间评估标准不一易引发内部分歧,薪酬谈判陷入两难,背调可信度不足,共同增加录用风险与人才错配概率。

解决方案

极速组卷,灵活考试安排

一键发布考试:HR可快速创建考试,自定义试题库或使用智能组卷功能。

多种考试模式:支持定时考试、随到随考,适应不同招聘节奏。

智能防作弊,确保考试公平

人脸核验+活体检测:考生需通过实名认证,杜绝替考行为。

AI实时监考:监控异常行为(如切屏、多人脸、声音异常等),自动记录并预警。

全终端支持,打破地域限制

PC/手机多端适配:考生可使用电脑或手机随时随地参与考试。

全球网络覆盖:优化网络延迟,保障海外考生流畅答题。

数据化评估,精准筛选人才

智能评分与分析:自动批改客观题,生成成绩排名及能力雷达图。

岗位匹配度报告:结合企业需求,输出考生胜任力分析,辅助HR高效决策。

我们的客户

10000+客户的共同选择,累计服务1000万+次考试

注册即可免费领取100次考试

超过千万人次考试参加量,提供安全、可靠、智能的在线考试、练习解决方案.
电话咨询
0755-21610755
工作日 9:00-18:00
在线咨询
返回顶部